Підтримка інклюзивності: як роботодавці можуть отримати компенсацію за облаштування робочого місця для осіб з інвалідністю
Підтримка інклюзивності: як
роботодавці можуть отримати
компенсацію за облаштування робочого
місця для осіб з інвалідністю
Запрошуємо роботодавців скористатись
програмою компенсацій за облаштування
робочого місця для людей з
інвалідністю.
Роботодавці, які облаштували робоче
місце для особи з інвалідністю, можуть
подати заяву на отримання компенсації
через портал Дія http://surl.li/soacfe
4 кроки для подання заяви:
– авторизуватися на порталі Дія за
допомогою КЕП;
– заповнити заяву з зазначенням даних
про працевлаштовану особу з
інвалідністю та облаштоване робоче
місце;
– додати документи, які підтверджують
працевлаштування, купівлю допоміжних
засобів та довідку медико-соціальної
експертної комісії, яка засвідчує
інвалідність співробітника;
– зазначити IBAN рахунку
підприємства-роботодавця та підписати
заяву КЕПом.
Середній розмір компенсації становить
68 тисяч гривень. Рішення приймається
впродовж 10 робочих днів, у разі
позитивного – кошти надійдуть на
рахунок заявника протягом 5 робочих
днів.
Долучайтесь до програми та створюйте
комфортні умови праці для всіх.
Підтримайте інклюзивність у вашій
компанії!
Детальніше про послугу https://is.gd/JODgcr
Звертайтесь до фахівців центру
зайнятості за номерами гарячих ліній
098-875-48-95, 099-491-20-86 або пройдіть за
посиланням для мешканців Луганщини:
http://surl.li/invaz для роботодавців та
підприємців Луганщини: http://surl.li/ioarc
Надаємо підтримку з питань зайнятості:
- телеграм-канал: https://t.me/Pidtrimka_DCZ11_l
- вайбер-канал: https://cutt.ly/jLaYiYr
